精准对接促就业暖心服务助启航

——我市成功举办“职引未来”暨榆林学院2026届毕业生秋季招聘会

为深入贯彻党中央、国务院关于促进高校毕业生就业的决策部署，扎实做好高校毕业生就业服务工作，9月26日，由榆林市人力资源和社会保障局与榆林学院联合主办的2026届毕业生秋季招聘会在榆林学院成功举办。本次招聘会旨在通过政校企紧密联动，搭建高效供需对接平台，为我市高校毕业生实现更充分、更高质量就业提供坚实保障。

精准施策，搭建高效供需对接平台

招聘会现场气氛热烈，秩序井然。本次招聘会来自省内外116家企业参与，涵盖建筑地产、能源环保、化工、教育、管理、文化、人工智能等多个重点领域的4500余个优质岗位，精准对接毕业生多元化就业需求。榆林学院2026届毕业生们主动出击，与心仪企业深入交流，投递简历，部分学生现场已达成初步就业意向。

本次招聘会突出“精准”二字。市人社局前期会同榆林学院，对2026届毕业生的就业意向进行了全面摸底，精准掌握毕业生专业分布和求职需求，并据此定向邀请相关领域企业参会，确保岗位供给与毕业生需求有效匹配。正如中煤（北京）环保股份有限公司榆林分公司招聘负责人表示，企业根据学校专业特色细分了岗位，并为毕业生设计了管培生计划等清晰的职业发展路径，体现了政校企合作在促进人才精准对接上的显著成效。

前置服务，助力学子提早规划未来

值得注意的是，本次招聘会不仅吸引了应届毕业生，也迎来了不少大二、大三学生提前“探路”。他们穿梭于各展位之间，积极了解行业发展趋势、企业用人标准和求职流程，为未来的学业规划和职业发展积累宝贵经验。这一现象充分显示了我市就业服务工作“关口前移”的积极效果。市人社局始终注重引导低年级学生树立正确的就业观，通过提前介入职业指导，帮助学生明晰方向，增强就业竞争力，为未来的顺利就业打下坚实基础。

政策聚力，全流程暖心护航求职路

作为主办方之一，榆林市人力资源和社会保障局在招聘会现场设立了政策宣传咨询和职业指导等功能专区，组织业务骨干为毕业生提供“一站式”就业服务。工作人员面对面为毕业生详细解读高校毕业生就业创业扶持政策、档案接收、实名制登记等关键信息，并就职业规划、简历优化、面试技巧等问题提供专业指导，现场答疑解惑，帮助毕业生提升求职技能，扫除就业障碍。

“我们希望通过这种‘政府搭台、校企唱戏、学生受益’的模式，将政策和服务直接送到毕业生手中，实现从岗位推荐到政策落地的全链条护航。”市人社局相关负责人介绍，“今年，我们将进一步强化与在榆高校的协同，持续开展‘公共就业服务进校园’系列活动，动态跟踪毕业生就业状况，提供不断线的就业帮扶，全力促进我市高校毕业生顺利就业、尽早就业。”

本次专场招聘会的成功举办，是榆林市人力资源和社会保障局落实就业优先战略、强化高校毕业生就业服务的具体举措。下一步，市人社局将继续创新服务模式，拓宽就业渠道，优化政策供给，为包括高校毕业生在内的各类求职群体提供更加精准、高效、温暖的公共就业服务，为我市经济社会高质量发展提供有力的人才支撑。